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叶宇和陈艳出了校门,坐公交来到明辉电器厂。
袁教授没来厂里,正聚集一群学生忙着做系统的事情。两人直接来到厂长室。
卞厂长见到叶宇两人,高兴的迎进屋里,忙给倒茶。“一早就盼着你们来呢。马上要开例会了,把几位主要领导叫来,跟你们见见面吧。他们也都知道了,你给他们讲讲话,定个调子。”
“我以技术助理的身份来厂里,陈艳才是厂子的决策领导,就以总经理的身份宣布吧。”叶宇说。
“好的。有市长的直接发话,相信没人会反对的。只是你们毕竟太年轻,受人轻视,一会别太客气了。”
“没关系,一切以理服人。不服的可以调走。”陈艳简单的说。
说了几句话,陆续的有人进来。卞厂长一一给两人介绍。“这是朱副厂长,刘书记,马会计,黄总监。”
“这两位是厂子的新任领导。叶宇,任技术助理,陈艳作为工厂的总经理,是我们以后的直接领导。大家欢迎。”
几人早就知道了事实,没人敢于反对,表面上一团和气,稀落的几声掌声过后。陈艳坐到主席位,“第一次到厂里来,具体的情况还不知道。现在我们厂不用拍卖了,可以安心的一如既往的从事研究和生产。给厂里的第一批投资也已到位,补发了工人的工资,我想知道具体的执行情况。”
马会计坐直,翻开账本。“我们厂,职工共五百六十八人,其中技术性人员九十六人,一线工人三百二十六人,后勤杂务一百零二人,外务人员十二人,领导人员十人。昨天发放工资,三个月,共十四万三千二百零五元。”
陈艳仔细地听着,“三个月的工资,共十四万多点。工人的工资是多少?”
“每月六十八元。技术员九十六元,主要领导一百一十三元。”
“工资这么低?”
“这是基本工资,还有各种补贴,大约每月每人三十元左右。”
“工资太低了,还要靠着它养一家人。”陈艳低声的说着,“其它的工厂都是这样的工资水平吗?”
“都差不多的。效益好的厂子福利高一些。”
“嗯,我知道了,你接着讲。”
“这两天只忙着发工资了,其它的没有账目,你交给厂里的资金建立了账户,没有其它的项目。”马会计讲道。
“给工人提高工资会遇到麻烦不?”
“提高工资?多少?”
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